Setda Kabupaten Trenggalek
Rapat Koordinasi Persiapan Pelaksanaan TIF Tahun 2023
Dalam rangka Persiapan Pelaksanaan Kompetisi Inovasi Pelayanan Publik "Trenggalek Innovation Fest" (TIF) Tahun 2023 yang akan diselenggarakan pada tanggal 5 s/d 6 Desember 2023 bertempat di Pasar Pon Kabupaten Trenggalek. Pemerintah Kabupaten Trenggalek melalui bagian organisasi melaksanakan rapat koordinasi persiapan pelaksanaan TIF Tahun 2023 pada hari Selasa tanggal 28 November 2023 bertempat di Aula Sekretariat Daerah Kabupaten Trenggalek.
- Category: Berita Pelayanan Publik dan Tata Laksana
Ekpose Hasil Pra PEKPPP 2023
Sehubungan dengan dilaksanakannya Pra Pemantauan dan Evaluasi Kinerja Pelayanan Publik secara Mandiri (Pra-PEKPPP) Tahun 2023, maka telah dilakukan analisis dan olah data dari hasil yang didapatkan. Guna terlaksananya proses pendampingan yang lebih tepat sasaran maka Pemerintah Kabupaten trenggalek melalui Bagian Organisasi melaksanakan rapat Ekpose Hasil Pra PEKPPP 2023. Rapat dilaksanakan pada hari Kamis 11 Mei 2023 bertempat di Ruang Rapat Asisten Administrasi Umum.
- Category: Berita Pelayanan Publik dan Tata Laksana
Aktivasi Budaya Kerja BerAKHLAK dan Pembekalan Bagi Agen Perubahan
Dalam rangka penguatan budaya kerja ASN BerAKHLAK, Pemerintah Kabupaten Trenggalek melalui Bagian Organisasi Setda menyelenggarakan acara Aktivasi Budaya Kerja BerAKHLAK dan Pembekalan bagi Agen Perubahan lingkup Pemerintah Kabupaten Trenggalek pada Hari Selasa tanggal 20 Juni 2023 bertempat di Gedung Bhawarasa yang diikuti oleh seluruh Sekretaris dan Agen Perubahan dari masing-masing Perangkat Daerah. Acara yang dipimpin oleh Sekretaris Daerah Kabupaten Trenggalek Drs. Edy Soepriyanto tersebut dihadiri oleh Kepala Bagian Reformasi Birokrasi pada Biro Organisasi Setda Provinsi Jawa Timur Rachmad Wahyu Kurniawan, S.STP, M.IP mengupas tuntas hasil Survei Indeks BerAKHLAK Pemerintah Kabupaten Trenggalek yang dilaksanakan pada tahun 2022 lalu yang menyatakan bahwa kondisi budaya kerja BerAKHLAK Pemkab Trenggalek cukup sehat. Unsur Adaptif merupakan unsur dengan capaian paling rendah bila dibandingkan dengan unsur-unsur yang lain. Untuk itulah Agen Perubahan diharapkan dapat melakukan langkah-langkah konkret perubahan di lingkungan kerjanya melalui penerapan rencana tindak yang telah ditetapkan. Melakukan secara aktif internalisasi rencana aksi kepada para pegawai melalui berbagai cara seperti pertemuan rutin dalam knowledge sharing, sosialisasi, pelatihan kantor sendiri dan sebagainya.
- Category: Berita Reformasi Birokrasi